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Viernes, 23 de octubre de 2026 Edición Islas Canarias · Red Crónica
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La Seguridad Social en Canarias aumenta en mayo, alcanzando casi 964.000 cotizantes

La Seguridad Social en Canarias aumenta en mayo, alcanzando casi 964.000 cotizantes, reflejando una recuperación del empleo tras reformas laborales.

Redacción · Crónica Canarias 2 min de lectura

La afiliación a la Seguridad Social en Canarias creció en mayo en 1.076 cotizantes, situándose en 963.972. Este incremento representa un aumento mensual del 0,11%, en un contexto de recuperación del mercado laboral tras los efectos de la pandemia y las recientes reformas laborales.

El contexto político en España ha impulsado cambios en la regulación laboral, incluyendo una reforma que ha promovido empleos más estables y reducido la temporalidad. La gestión de estos cambios por parte del Gobierno central busca fortalecer la economía y responder a las necesidades del mercado laboral, especialmente en las comunidades autónomas como Canarias, donde el sector turístico y de servicios tiene un peso importante.

El aumento en afiliados implica una mayor estabilidad en el empleo y mejor calidad de trabajo, con más contratos indefinidos y una bajada en los temporales. Esto también refuerza la tendencia de crecimiento en colectivos específicos, como jóvenes y mujeres, y en afiliados extranjeros, fundamentales para la economía local y la temporada turística.

Desde la perspectiva política, estas cifras reflejan resultados de las políticas de empleo implementadas en los últimos años, que buscan reducir la precariedad y mejorar los derechos laborales. Sin embargo, aún persisten desafíos en la consolidación de empleos de calidad y en la diversificación económica de Canarias, más allá del turismo.

De cara al futuro, la tendencia de crecimiento en afiliación y empleo estable en Canarias parece consolidarse, aunque la recuperación económica está sujeta a factores externos, como la evolución del turismo internacional y las políticas nacionales de empleo. La continuidad de estas cifras dependerá del mantenimiento de las políticas públicas y de la adaptación a las demandas del mercado laboral.

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